Développeur (Suite Oracle Financier EBS)
#6385 | Montréal Québec Canada | ContractuelVotre nouveau défi avec nous !
Notre client dans le secteur de la finance est actuellement à la recherche d’un Développeur (Suite Oracle Financier EBS) pour un mandat de Cinq (5) mois avec possibilité de renouvellement.
Nature de l’emploi :
- Lévis
- 37.5 heures par semaine
- Hybride (2 jours par semaine en présentiel)
Votre agenda pourrait ressembler à :
- Analyser et maîtriser le domaine technologique, ce qui implique de concevoir des solutions optimales, de maîtriser les composantes ainsi que les interrelations des systèmes.
- Analyser e anticiper les besoins des responsables d’affaires et accompagner ses collègues dans le choix de solutions, applications ou systèmes.
- Effectuer l’analyse et coordonner la réalisation des activités de développement et d’évolution de systèmes complexes.
- Effectuer l’estimation des activités de projets de complexité élevée ainsi que le séquencement.
- Être reconnu pour son expertise du domaine d’affaires ou technologique ainsi que pour sa connaissances transversale des systèmes de l’entreprise.
- Représenter l’employeur auprès de partenaires ou d’organismes externes.
- Élaborer et recommander des façons de faire et des méthodes de développement pour son domaine.
- Rechercher, recommander et appliquer les meilleures pratiques de développement et de configuration logiciels et progiciels.
- Définir et valider la stratégie de livraison d’implantation et agir à titre de responsable de la qualité du développement ainsi que de la mise en œuvre.
- Effectuer des contrôles de qualité et des tests et s’assurer de la performance des solutions
- Maîtriser le fonctionnement opérationnel des applications et systèmes.
- Fournir l’encadrement et les connaissances aux groupes de travail.
Les immanquables :
- Baccalauréat dans une discipline appropriée.
- Quatre (4) années d’expérience pertinente au sein d’un département de support technologique dans un environnement d’affaires.
- Connaissance de la suite Oracle Financier et plus spécifiquement EBS, OBIEE et Hypérion
- Maîtriser les outils de la suite Microsoft Office ainsi que les systèmes de billetterie.
- Connaissance approfondie sur SQL.
- Connaissance en gestion de projet
- Connaissance des indicateurs de mesure de la performance
- Connaissance des meilleures pratiques ITIL (Atout).
- Maîtrise du français et de l’anglais de niveau avancé en raison de la nature des tâches, des outils de travail et d’interaction avec les partenaires, membres ou clients anglophones.
En se joignant à ITI placement de ressource, voici ce qui s'offre à vous :
- Régime d'assurances collectives comprenant assurance vie, salaire et soins de santé + 3 journées maladies, après 90 jours d'ancienneté et 2 journées de plus après 1 an de service, pour un total de 5 journées mobiles par année
- Programme de vacances
- Accès à des congés fériés
- Des cadeaux aux fêtes
- Un comité RH qui assure des suivis de carrière, organise des 5@7 pour décompresser avec nos quizz, blind-test, laser-tag, lancer de haches ... et plus encore!
- Programme de référencement
- Et cerise sur le gâteau, un accès à plus de 10 000 formations via la plateforme Udemy au bout d'1 an de service.
Faites parvenir votre curriculum vitae directement à notre conseiller au recrutement : Tarek.Yakoubi@iti.ca
ITI Placement de ressources applique un programme d’accès à l’égalité et invite les femmes, les minorités ethniques et visibles, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature.
* Le genre masculin est utilisé sans aucune discrimination et dans le seul but d’alléger le présent texte
Nous traitons toutes les candidatures de façon confidentielle et vous remercions de l’intérêt que vous témoignez pour ce poste. Cependant, nous ne communiquerons qu’avec les personnes dont la candidature aura été retenue.
En soumettant votre candidature pour ce poste, vous consentez à ce que nous collections et utilisions vos renseignements personnels à des fins d’évaluation de votre candidature. Si votre candidature n'est pas retenue, vous consentez également à ce que nous communiquions avec vous pour des offres d'emploi similaires. Vous pouvez consulter notre Politique de confidentialité et de protection des renseignements personnels à l’adresse suivante https://iti.ca/fr/politique-confidentialite/
Nous mettons à profit l’intelligence humaine, organisationnelle, opérationnelle, pas juste artificielle
Établie depuis 1991, ITI offre des services et solutions technologiques allant du conseil stratégique en TI à l’implantation de solutions en passant par l’approvisionnement et la gestion d’infrastructure TI au sein des organisations, en partenariat avec votre équipe ou avec l’aide de notre personnel en impartition.
ITI compte sur des équipes d’experts réparties partout au Canada et s’illustre dans les différents paliers gouvernementaux provinciaux et fédéraux et auprès d’entreprises privées de différentes tailles.
Chez ITI, nous ne faisons pas que mettre en place des infrastructures informatiques. Parce que vendre des produits pour vendre des produits, ce n’est pas pour nous.
Nous posons les fondements nécessaires à votre évolution. Nous sommes dans le conseil, la réflexion, l’approche stratégique. Nous écoutons, nous comprenons votre réalité et nous offrons la solution technologique qui servira vraiment.
Être conseillé par ITI, c’est accéder à :
· La prise en charge complète ou à la carte de vos projets;
· L’analyse stratégique de vos enjeux d’affaires menant à des solutions sur mesure;
· Le déploiement de l’expertise dans votre entreprise