Votre nouveau défi avec nous !

Notre client dans le secteur de la fonction publique est actuellement à la recherche d’un Conseiller en architecture technologique sénior avec spécialisation en réseau et sécurité réseau pour un mandat de Douze (12) mois.

Nature de l’emploi :

• Montréal ou Québec

• 35 heures par semaine

• Hybride (Télétravail et Présentiel)

Votre agenda pourrait ressembler à : 

• Participer aux phase de conception des solutions réseautiques de l’employeur.

• Analyser et identifier les besoins spécifiques de l’employeur en termes de performance, disponibilité, sécurité, etc. au niveau de la réseautique.

• Assurer la réalisation des activités assignées (études d’architecture, audits, mises en œuvre et déploiements, migration ,etc.).

• Participer à la définition d’une architecture de référence et à l’élaboration de l’architecture technique des solutions de réseautique.

• Contribuer aux différents déploiements des solutions de réseautique, en collaborant avec le personnel de l’équipe d’exploitation.

• Documenter les processus et procédures dans le but d’améliorer l’efficacité du travail entre les équipes d’exploitation et d’architecture.

• Mettre à jour la documentation afin qu’elle soit cohérente avec les infrastructures de réseautique qui sont en place.

• Rédiger les documents et les rapports associés et réaliser les présentations nécessaires au transfert de connaissance auprès des ressources internes.

Les immanquables : 

• Huit (8) années d’expérience à titre de conseiller en architecture technologique, incluant cinq (5) années à titre de spécialiste réseau et sécurité réseau dans un environnement similaire à l’employeur (Réseau WAN, LAN, Zone d’accueil infonuagique, pare-feu, Bastions, etc.).

• Trois (3) années d’expérience dans un ou des mandats nécessitant une connaissance étendue des réseaux (LAN/WAN) et télécommunication.

• Trois (3) années d’expérience dans un environnement de plusieurs réseaux de télécommunication sécurisés par des basions et/ou sécurisés par des mécanismes de chiffrement.

• Trois (3) années d’expérience dans les technologies d’infrastructure d’entreprise (serveurs, stockage, réseaux, sécurité, middleware d’exploitation) et les méthodologies associées aux projets technique.

• Trois (3) années d’expérience dans un ou des mandats nécessitant l’utilisation du modèle OSI, des principaux protocoles réseaux (TCP/IP, DNS, DHCP, OSPF, VLAN, VTP, VPC(Nexus)), du Port-Channeling, Des Spanning tree et des mécanismes d’authentification (Radius, Tacacs).

• Trois (3) années d’expérience dans un ou des mandats nécessitant l’utilisation des produits de sécurité de télécom tels que Fortinet et des produits de Monitoring tels que PRTG ainsi que d’autres produits de télécom (BigIps LTM, APM) ou de virtualisation de réseaux (Cisco ACI) et de microsegmentation.

• Une (1) année d’expérience dans des mandats en lien avec l’infonuagique, notamment Azure.

Nous avons un fit ?

En se joignant à ITI placement de ressource, voici ce qui s'offre à vous :

• Régime d'assurances collectives comprenant assurance vie, salaire et soins de santé + 3 journées maladies, après 90 jours d'ancienneté et 2 journées de plus après 1 an de service, pour un total de 5 journées mobiles par année

• Programme de vacances

• Accès à des congés fériés

• Des cadeaux aux fêtes

• Un comité RH qui assure des suivis de carrière, organise des 5@7 pour décompresser avec nos quizz, blind-test, laser-tag, lancer de haches ... et plus encore!

• Programme de référencement

• Et cerise sur le gâteau, un accès à plus de 10 000 formations via la plateforme Udemy au bout d'1 an de service.

Faites parvenir votre curriculum vitae directement à notre conseiller au recrutement : Tarek.Yakoubi@iti.ca

ITI Placement de ressources applique un programme d’accès à l’égalité et invite les femmes, les minorités ethniques et visibles, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature.

* Le genre masculin est utilisé sans aucune discrimination et dans le seul but d’alléger le présent texte

Nous traitons toutes les candidatures de façon confidentielle et vous remercions de l’intérêt que vous témoignez pour ce poste. Cependant, nous ne communiquerons qu’avec les personnes dont la candidature aura été retenue.

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